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劳务雇佣合同书范文格式_合同范文

时间2018-06-01 来源:吾不与也网

  核心提示:阳春三月,夭夭碧枝,皎皎风荷,暖风熏醉,染了春扉。安静的午后,静静的梳理着自己的思绪,轻轻的敲打着心语,不想惊扰沉睡的记忆,不想扯住渐行渐远的思绪。初春的日头,终究是有了暖意的了,鹅黄的嫩绿轻轻浅浅的...
 

_____________(以下简称聘方)与_____________(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)_______公司工作事宜。经双方协商达成一致意见,签订本合同,具体条款如下:
  1.聘方聘请雇员赴______国(地区)_____________公司从事_____________。
  2.工资及支付方式
  (1)薪金:聘方支付给雇员的基本月薪为_______美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开_______国境(地区)之日为截止日,凡工作不满一个月,按全月工资计算治疗癫痫病去哪家医院
  (2)加班工资:聘方因工作需要,要雇员加班工作时,加班工资由双方面议。
  3.聘用期限,工作时间和假期
  (1)聘用期为:___________________________
  (2)工作时间:按_______国(地区)劳工法规定,每周工作_____天,每天工作_______小时。
  (3)休假日:雇员享受所在国的法定假日。
  (4)病假:雇员每年可享受带薪病假15天。
  (5)事假:雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时,聘方应予以方便,准其请假,并治疗小儿癫痫病权威专家协助雇员办理手续,事假期间,聘方视情况支付或停发工资,往返旅费由雇员自理。
  4.住宿、膳食、医疗、保险和税金
  (1)住宿:聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所,或支付租房费。
  (2)膳食:聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。
  (3)医疗:聘方为雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。
  (4)保险:聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。
  (5)税收:聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。
  5.雇员出入中国得了癫痫怎么办和_________国国境的手续和旅费
  (1)聘方负责办理雇员出入_________国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。
  (2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。
  (3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。
  6.一方因特殊原因需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费,并负担雇员返回中国的旅费。
  7.雇员应遵守工作所在国的法律、法令,尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。
  8.聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。<患上了癫痫病在生活中需要注意什么呢?br>  9.在合同执行过程中,如有未尽事宜,由聘方、雇员双方友好协商解决。
  10.雇员受聘满后,聘方如需要续聘,应提前三个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另定。
  11.本合同以中文(英文)书就,一式两份,双方各执一份。
  12.本合同由聘方和雇员签字后正式生效。

聘方:_________________
________年_____月____日
雇员:_________________
________年_____月____日

作者:不详 来源:网络
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